มาตรการช่วยเหลือนายจ้างและผู้ประกันตนในช่วงนี้จากประกันสังคม ล่าสุดได้ออกเป็นกฎกระทรวงกำหนดอัตราเงินสมทบกองทุนประกันสังคม พ.ศ.2563 ซึ่งจะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2564 – 31 มีนาคม 2564 มีรายละเอียดใจความสำคัญดังนี้ครับ
1. เงินสมทบเพื่อการจ่ายประโยชน์ทดแทนกรณีประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย กรณีทุพพลภาพ กรณีตาย และกรณีคลอดบุตร
- รัฐบาล ลดเหลือ ร้อยละ 1.05
- นายจ้าง ลดเหลือ ร้อยละ 1.05
- ผู้ประกันตนมาตรา 33 ลดเหลือ ร้อยละ 1.05
2. เงินสมทบเพื่อการจ่ายประโยชน์ทดแทนกรณีสงเคราะห์บุตรและกรณีชราภาพ
- รัฐบาล ลดเหลือ ร้อยละ 1.45
- นายจ้าง ลดเหลือ ร้อยละ 1.85
- ผู้ประกันตนมาตรา 33 ลดเหลือ ร้อยละ 1.85
3. เงินสมทบเพื่อการจ่ายประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงาน
- รัฐบาล ลดเหลือ ร้อยละ 0.25
- นายจ้าง ลดเหลือ ร้อยละ 0.1
- ผู้ประกันตนมาตรา 33 ลดเหลือ ร้อยละ 0.1
เท่ากับว่าตั้งแต่เดือนมกราคม – มีนาคม 2564 นี้ ผู้ประกันตนมาตรา 33 จะต้องจ่ายเงินสมทบประกันสังคมแค่ ร้อยละ 3 ส่วนผู้ประกันตนมาตรา 39 จะจ่ายเงินสมทบประกันสังคมเหลือเพียง 278 บาท ถือเป็นอีกหนึ่งมาตรการที่ช่วยเยียวยานายจ้างและผู้ประกันตนที่ได้รับผลกระทบจากการแพร่ระบาดของ COVID-19 อีกครั้งในบ้านเราช่วงนี้ครับ
